Garanzia giovani: bonus occupazionale

Le aziende che, nell’ambito del progetto “Garanzia Giovani”, offrono un’esperienza lavorativa a giovani di età compresa tra i 16 ed i 29 anni, privi di occupazione e non impegnati in attività formativa o in un ciclo di studi, hanno diritto ad un incentivo economico erogato dall’Inps.

A tal fine, i contratti che consentiranno ai datori di lavoro di ottenere il bonus occupazionale sono i seguenti:

-         Contratto a tempo determinato, o in somministrazione, della durata di 6-12 mesi;

-         Contratto a tempo determinato, o in somministrazione, di durata superiore a 12 mesi;

-         Contratto a tempo indeterminato, anche in somministrazione.

Con la News del 21 novembre 2014, l’Inps ha pubblicato alcuni allegati nei quali l’Istituto ha fornito alcune indicazioni per informare  i giovani e le aziende sulle modalità di trasmissione della domanda, sulla durata dell’incentivo e sulle altre note di dettaglio

Per la visione degli allegati predetti, si rimanda ai seguenti link pubblicati nel sito dell’Inps:

Vai alla scheda informativa:

http://www.inps.it/bussola/VisualizzaDOC.aspx?sVirtualURL=/docallegati/News/Documents/scheda_bonus_occupazionale.pdf&iIDDalPortale=&sAltriParametri=iIDNews=TUTTI

 

Vai al sito Garanzia Giovani:

http://www.inps.it/bussola/VisualizzaDoc.aSpx?iIDLink=&iIDDalPortale=&sExtURL=http://www.garanziagiovani.gov.it/EventiNews/News/Pagine/2014/Garanzia-Giovani-come-chiedere-il-bonus-occupazionale-.aspx

 

Vai alla news del 10/10/2014 - Garanzia giovani: invio istanze:

http://www.inps.it/portale/default.aspx?NewsId=2730