L’inadempimento
espone l’azienda alla sanzione amministrativa
di importo variabile tra i 130,00 ed i 780,00 euro per ogni lavoratore.
Per
l’anno in corso, inoltre, i datori di lavoro dovranno concedere ai propri
dipendenti la fruizione di almeno due
settimane del monte ferie di competenza 2014.
La
violazione di quest’ultimo adempimento comporta, ai danni dell’azienda, l’irrogazione
della stessa sanzione sopra richiamata.
Valerio
Pollastrini
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