Reintrodotto l'apprendistato stagionale

Gli emendamenti proposti dal Governo sul c.d. “Decreto Lavoro”, approvati dalla dedicata Commissione del Senato, modificano il contenuto dell’impianto normativo predisposto per l’istituto dell’apprendistato.

In particolare, è stato ripristinato l'apprendistato, anche a tempo determinato, per lo svolgimento di attività stagionali.

 

Quella dell’apprendistato stagionale è una fattispecie ritenuta di sicura utilità soprattutto per le aziende del commercio e del turismo.

L'emendamento del Governo limita però l’utilizzo di  questa specifica modalità, a tempo determinato,  alle sole aziende dislocate nelle Regioni o Province Autonome che abbiano definito un sistema di alternanza scuola-lavoro.

Con un altro emendamento, invece, il Ministero del Lavoro si è impegnato ad emanare una Circolare interpretativa che attenui la sanzione in base alla quale, in caso di   grave violazione dell'obbligo formativo, è prevista la trasformazione a tempo indeterminato del rapporto di apprendistato.

L’idea è quella di sostituire la richiamata sanzione con la più “morbida” conversione in contratto a tempo determinato.

Valerio Pollastrini